Cenhomes tuyển trưởng phòng tuyển dụng

Cenhomes– Công ty BĐS tiên phong ứng dụng Công nghệ với kho hàng Bất động sản khổng lồ. Để phục vụ kế hoạch kinh doanh năm 2022, Cenhomes tuyển dụng 01 trưởng phòng tuyển dụng. Vậy chính sách, cơ chế cho vị trí này ra sao? Cùng xem trong bài viết dưới đây!

Nội dung

1 Mô tả công việc của vị trí tuyển trưởng phòng tuyển dụng
2 Chính sách tuyển dụng cho vị trí trưởng phòng tuyển dụng
3 Yêu cầu ứng viên ứng tuyển trưởng phòng tuyển dụng
4 Cách thức ứng tuyển
5 Thông tin về Cenhomes.vn
6 Thông tin liên hệ

Mô tả công việc của vị trí tuyển trưởng phòng tuyển dụng

Mô tả công việc

Lập kế hoạch tuyển dụng tháng, quý năm theo nhu cầu nhân sự của công ty.
Triển khai kế hoạch tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng online và offline để chỉ tiêu KPI về tuyển dụng.
Thiết kế luồng tuyển dụng, đảm bảo trải nghiệm của ứng viên khi ứng tuyển tại công ty.
Phát triển thương hiệu tuyển dụng: Là đại diện của công ty trong công tác đối ngoại, ngoại giao, xây dựng networking với các tổ chức, trường đại học lớn ….
Các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của cấp trên.

Khối lượng công việc và quản lý trực tiếp

Đối tượng tuyển dụng: Khối back, kinh doanh và cộng tác viên.
Khối lượng công việc: 10+ vị trí.
Quản lý trực tiếp: Tổng giám đốc Cenhomes.
Số lượng nhân sự quản lý: 4 nhân viên.

Chính sách tuyển dụng cho vị trí trưởng phòng tuyển dụng

Lương cứng: 30 – 40 triệu/tháng.
Thưởng cuối năm (từ 1- 4 tháng lương), thưởng tất cả các ngày lễ trong năm.
Tham gia mọi hoạt động văn hóa của Tập đoàn: Cen Award, Ms Bikini…
Được hưởng đầy đủ chế độ theo Luật lao động: khám sức khỏe định kỳ, đóng bảo hiểm y tế, BHXH. Ngoài ra, được hưởng chế độ nghỉ dưỡng, du lịch hàng năm cho các nhân và gia đình.
Chế độ bảo hiểm BIC giành cho cấp quản lý.
Cơ hội trở thành cổ đông của tập đoàn.

Yêu cầu ứng viên ứng tuyển trưởng phòng tuyển dụng

Tốt nghiệp đại học trở lên, các chuyên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh, kinh tế….
Kinh nghiệm tại các vị trí tương đương trong các doanh nghiệp quy mô từ 100 nhân sự trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý và tuyển mass. Có kinh nghiệm về bất động sản, tài chính, thương mại điện tử, ô tô, bảo hiểm… là lợi thế của bạn.
Kỹ năng quản lý, lãnh đạo đội nhóm.
Chịu được áp lực cao trong công việc.
Năng động, nhiệt huyết và máu lửa trong công việc.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên quan tâm vui lòng ứng tuyển bằng hình thức:

Liên hệ Mrs. Trang Anh: 0965.762.793 (sms, zalo, điện thoại); trangdt4@cenhomes.vn
Hoặc ứng tuyển ngay: Tại đây.
Mẫu tờ khai ứng viên:

mau-to-khai-ung-vien-1 Download

Thông tin về Cenhomes.vn

Cenhomes.vn – Cenhomes.vn – Công nghệ dẫn đầu – Bứt phá kinh doanh là Công ty TNHH TMĐT Ngôi nhà Thế kỷ – trực thuộc tập đoàn Cen Group.

Từ thành quả của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, Cenhomes.vn xây dựng một nền tảng kinh doanh bất động sản hiện đại bằng sự kết hợp giữa công nghệ và định hướng phát triển của những chuyên gia hàng đầu. Với việc cung cấp tài liệu, trang thiết bị và hỗ trợ truyền thông, Cenhomes.vn tạo điều kiện tốt nhất để các Đại lý ủy quyền có tối đa thời gian để tư vấn và hỗ trợ khách hàng.

Với kho hàng khổng lồ và thừa hưởng hệ sinh thái BĐS phát triển trong 19 của Cen Group, Cenhomes.vn tiên phong là đơn vị kinh doanh BĐS công nghệ hàng đầu tại Việt Nam.

>> Tham khảo thêm về Cenhomes.vn.